В Законодательном Собрании будет создана рабочая группа для разработки предложений к проекту федерального закона об изменениях в пенсионной системе.
В Законодательном Собрании будет создана рабочая группа для разработки предложений к проекту федерального закона об изменениях в пенсионной системе. Для представления поправок ко второму чтению Госдума установила срок до 24 сентября.
Как отметила председатель комитета регионального парламента по социальной и демографической политике Ольга Хромушина, в состав рабочей группы войдут представители фракций и комитетов Законодательного Собрания, органов исполнительной власти, общественных объединений, ученые, эксперты.
– Пенсионное обеспечение – одно из важных направлений социальной политики государства, – отметила Ольга Хромушина. – Любая социальная тема, естественно, волнует население. Для того, чтобы принять правильное решение, были развернуты дискуссионные площадки в разных формах как фракциями, общественными организациями, так и экспертным сообществом. Государственная Дума впервые провела парламентско-общественные слушания, где были представлены все институты гражданского общества. Задавались вопросы с тем, чтобы понять, как в целом будет реформироваться пенсионная система. Потому что пенсионное законодательство в Российской Федерации – одно из сложнейших. И те изменения, которые происходили за последнее десятилетие, в том числе связанные с переходом на балльную систему, с предложениями посчитать каждому свой коэффициент, не всегда были понимаемы населением.
В системе пенсионного обеспечения немаловажную роль играет финансовая составляющая – например, сегодня в Оренбургской области только 44% собирается за счет страховых взносов в наш Пенсионный фонд. Экономическая составляющая – а мы и в предыдущие годы, и сейчас говорим о том, что не все платят взносы в Пенсионный фонд. Есть проблемы среди самозанятого населения, которое не делает отчислений ни в Пенсионный фонд, ни в медицинское страхование. Хотим мы того или не хотим, но у нас есть разные формы собственности, многие работают в частном бизнесе и сами за себя принимают решение о своем пенсионном будущем. Пенсионная система в нашей стране построена по солидарному принципу, ее основа: работающий гражданин платит за тех, кто получает регулярно пенсию. И то, что сегодня в Российской Федерации и в нашей Оренбургской области коэффициент работающих по соотношению к пенсионерам резко снижается, это бесспорный факт. Безусловно, нужен целый комплекс мер, связанных с рынком труда, рынком занятости, уровнем пособия по безработице, уровнем медицинского сопровождения граждан старшего поколения. Хотелось бы, чтобы были меры поддержки работодателей, которые будут брать лиц предпенсионного возраста. И в целом пакет документов, который защитит людей в предпенсионном возрасте, даст им социальные, медицинские гарантии и другие меры поддержки.
Как отметила председатель комитета регионального парламента по социальной и демографической политике Ольга Хромушина, в состав рабочей группы войдут представители фракций и комитетов Законодательного Собрания, органов исполнительной власти, общественных объединений, ученые, эксперты.
– Пенсионное обеспечение – одно из важных направлений социальной политики государства, – отметила Ольга Хромушина. – Любая социальная тема, естественно, волнует население. Для того, чтобы принять правильное решение, были развернуты дискуссионные площадки в разных формах как фракциями, общественными организациями, так и экспертным сообществом. Государственная Дума впервые провела парламентско-общественные слушания, где были представлены все институты гражданского общества. Задавались вопросы с тем, чтобы понять, как в целом будет реформироваться пенсионная система. Потому что пенсионное законодательство в Российской Федерации – одно из сложнейших. И те изменения, которые происходили за последнее десятилетие, в том числе связанные с переходом на балльную систему, с предложениями посчитать каждому свой коэффициент, не всегда были понимаемы населением.
В системе пенсионного обеспечения немаловажную роль играет финансовая составляющая – например, сегодня в Оренбургской области только 44% собирается за счет страховых взносов в наш Пенсионный фонд. Экономическая составляющая – а мы и в предыдущие годы, и сейчас говорим о том, что не все платят взносы в Пенсионный фонд. Есть проблемы среди самозанятого населения, которое не делает отчислений ни в Пенсионный фонд, ни в медицинское страхование. Хотим мы того или не хотим, но у нас есть разные формы собственности, многие работают в частном бизнесе и сами за себя принимают решение о своем пенсионном будущем. Пенсионная система в нашей стране построена по солидарному принципу, ее основа: работающий гражданин платит за тех, кто получает регулярно пенсию. И то, что сегодня в Российской Федерации и в нашей Оренбургской области коэффициент работающих по соотношению к пенсионерам резко снижается, это бесспорный факт. Безусловно, нужен целый комплекс мер, связанных с рынком труда, рынком занятости, уровнем пособия по безработице, уровнем медицинского сопровождения граждан старшего поколения. Хотелось бы, чтобы были меры поддержки работодателей, которые будут брать лиц предпенсионного возраста. И в целом пакет документов, который защитит людей в предпенсионном возрасте, даст им социальные, медицинские гарантии и другие меры поддержки.
Полезные ссылки
